"Mon profil": un nouvel outil de matching pour les jeunes
| Posté le 08/09/2018 — Actualité précédente / suivante |
Le Forem propose une nouvelle offre de recrutement en ligne appelée "Mon profil".
Il s'agit d'un outil de matching destiné aux jeunes demandeurs d'emploi qui sortent de l'école.
Concrètement, le demandeur d'emploi remplit un curriculum vitae en cochant les métiers qu'il souhaite exercer et en précisant les diplômes et expériences professionnelles qu'il détient. De son côté, l'employeur peut effectuer une recherche parmi 600 métiers répertoriés, sur la base des compétences, du lieu de travail, des études ou diplômes et de la possession d'un permis de conduire. Il obtient une série de profils classés selon leur taux de correspondances aux critères sélectionnés.
"Mon profil" cible donc les jeunes qui sortent des études et, on l'espère, permettra aussi de répondre aux pénuries de main-d'oeuvre dans certains secteurs.
A Bruxelles, Actiris utilise déjà un tel outil mais constate que les employeurs recrutent de plus en plus sur base des compétences acquises et non plus des métiers exercés. Ce qui limite l'utilisation de ce type d'outil. Début 2019, Actiris adaptera son système et utilisera donc une base de données reposant sur les compétences.
Le Soir, 8 & 9 septembre 2018
